Entrénate para hacer un test psicotécnico

Medir las capacidades y actitudes que tiene cada persona es el objetivo de los test psicotécnicos. Hay personas a las que se les da bien este tipo de pruebas y tienen habilidad a la hora de enfrentarse a un test psicotécnico y otras que tienen alguna dificultad.

No debemos preocuparnos, el mejor truco es hacer muchos test. Hay que ser constantes para conseguir agilizar nuestra mente, reforzar nuestra memoria y controlar nuestro estado nervioso.

Las aptitudes que se tienen en cuenta en este tipo de pruebas son: verbales, numéricas, de razonamiento, capacidad de retención, capacidad administrativa y capacidad mecánica.

Las aptitudes verbales consisten en realizar ejercicios ortográficos. Debemos repasar el vocabulario, mirar analogías verbales, repasar las reglas ortográficas, sinónimos y antónimos, etc.

test psicotecnico

Mi consejo para los que opositamos es que para solventar cualquier duda ortográfica consultemos un diccionario así ampliaremos vocabulario y mejoraremos nuestra preparación en la oposición.

Las aptitudes numéricas son operaciones y problemas de corte sencillo que requieren un razonamiento numérico. Debemos repasar un poco de matemática elemental para poder realizar estos test psicotécnicos correctamente. Es recomendable repasar reglas de tres, operaciones con decimales y divisiones.

Las series de números, letras, monedas o figuras son otro tipo de aptitudes a las que debemos enfrentarnos. Son conocidas como aptitudes de razonamiento y al igual que en los casos anteriores recomiendo a los opositores realizar juegos mentales que permitan practicar este tipo de pruebas.

Para ello podéis realizar ejercicios con series de letras y números que podéis encontrar en libros específicos o en portales de Internet que ofrece este tipo de servicios.

La capacidad de retención es otra característica que debemos ejercitar para este tipo de ejercicios así como la capacidad administrativa y mecánica.

Los test psicotécnicos intentan medir la conducta humana de las personas determinando cuales son aptas para trabajar en la administración pública.

Publicado en junio 5th, 2009, en: Curiosidades, Opiniones MasterD

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