Después de varios meses esperando a que el Gobierno aprobase su oferta de empleo público para 2009 ayer se publicó en el Boletín Oficial del Estado la “austera” oferta de empleo para este año.

Con una reducción de las plazas entorno al 70%, tal y como anunció Zapatero el pasado año, el consejo de ministros aprobó el 27 de febrero los cuatro reales decretos que recogen la citada oferta. Un total de 20.561 plazas de las cuales 17.948 son plazas de acceso libre y 2.613 de promoción interna.

El Real Decreto 248/2009, de 27 de febrero, recoge la aprobación de oferta de empleo público para 2009.

El número total de plazas de nuevo ingreso será como máximo el 30% de la reposición de efectivos y se centralizará en los sectores, funciones y categorías profesionales que se consideren prioritarios o que afecten al funcionamiento de los servicios públicos esenciales.

Para nosotros los opositores, este Real Decreto es el comienzo de un sprint final, ya  que antes del 15 de junio comenzarán los primeros exámenes de aquellos procesos selectivos ofertados en la oferta de empleo público.

La oferta de empleo público de este año establece por primera vez que el 2% de las plazas se reserven a personas con algún tipo de discapacidad intelectual. Este porcentaje se añade al 5% de reserva para personas con discapacidad física o sensorial que ya se venía aplicando en anteriores convocatorias.

La situación actual que estamos viviendo económicamente en todos los sectores ha hecho que cada vez mayor número de personas se decanten por prepararse unas oposiciones. La tasa de paro se ha ido desbordando en los últimos meses lo que ha provocado que los ciudadanos se planteen nuevos retos, nuevas miras.

Ser funcionario se ha convertido en un trabajo ansiado, es la salida que necesitamos para mejorar nuestra situación.